Opatření rektora č. 2/2022
|
Název: |
Mimořádné opatření na univerzitě |
|
K provedení: |
- |
|
Gestor: |
Personální odbor |
|
Účinnost: |
15. ledna 2022 |
|
[zrušeno OR č. 9/2022] |
Mimořádné opatření na univerzitě
Čl. 1 - Úvodní ustanovení
S ohledem na současnou pandemickou situaci v České republice, uložené povinností k plošnému testování zaměstnanců a také očekávaný nástup rychle se šířících mutací onemocnění Covid-19 a s tím související nebezpečí, že pracovní kolektivy na fakultách a dalších součástech univerzity mohou být oslabeny umístěním zaměstnanců do izolace nebo karantény, vyhlašuji do odvolání v zájmu zajištění kontinuálního plnění všech pracovních povinností tato preventivní karanténní opatření:
Čl. 2 - Pracovní porady
Doporučuji konat pracovní porady nadále přednostně hybridní formou, ev. i formou distanční, pokud to povaha porady a příslušné vnitřní předpisy umožňují.
Čl. 3 - Výkon práce z domova
Doporučuji využít možnost výkonu práce z domova u těch zaměstnanců, u nichž to pracovní náplň umožňuje. Za tím účelem rozšiřuji možnost práce z domova u všech zaměstnanců univerzity v rozsahu nutném k realizaci a naplnění tohoto opatření nad rámec sjednaných dohod o výkonu práce z domova. Toto opatření po dobu své účinnosti mění a doplňuje opatření rektora č. 14/2020 o výkonu práce z domova (home office).
Čl. 4 - Testování
Zaměstnanci, který odmítne podstoupit test ve smyslu mimořádného opatření ze dne 5. ledna 2022, č.j. MZDR 461/2022, nařizuji:
| a. |
nosit respirátor třídy FFP2 nebo jiný obdobný ochranný prostředek dýchacích cest (vždy bez výdechového ventilu) naplňující minimálně všechny technické podmínky a požadavky (pro výrobek), včetně filtrační účinnosti alespoň 94 % dle příslušných norem, a to po celou dobu přítomnosti na pracovišti, |
| b. |
dodržovat rozestup alespoň 1,5 m od ostatních osob, pokud je to vzhledem k povaze práce možné, a |
| c. |
stravovat se odděleně od ostatních osob, když po dobu konzumace potravin neplatí povinnost nosit ochranný prostředek dýchacích cest. |
Způsob realizace a naplnění těchto podmínek a jejich kontrolu svěřuji do působnosti vedoucích zaměstnanců.
Čl. 5 - Výuka
Toto opatření se nedotýká probíhající výuky a zkoušení a není důvodem pro přechod na distanční výuku, ani nemůže být takto vykládáno z hlediska svých důsledků.
Čl. 6 - Závěrečná ustanovení
Opatření rektora č. 53/2021 se zrušuje.
Toto opatření nabývá účinnosti dne 15. ledna 2022.
Příloha: Interní souhrnné informace k testování zaměstnanců UK
V Praze dne 12. ledna 2022
|
prof. MUDr. Tomáš Zima, DrSc., MBA |
|
|
rektor |